一、影響考核評(píng)價(jià)、崗位聘用、升職加薪

《會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》（財(cái)會(huì)〔2018〕10 號(hào)）明確：用人單位應(yīng)當(dāng)建立本單位會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育與使用、晉升相銜接的激勵(lì)機(jī)制，將參加繼續(xù)教育情況作為會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員考核評(píng)價(jià)、崗位聘用的重要依據(jù)。

未按規(guī)定參加繼續(xù)教育將無(wú)法出具《繼續(xù)教育完成情況審驗(yàn)卡》等證明，直接影響崗位聘用、會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任。進(jìn)而影響升職加薪，也可能在職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中處于劣勢(shì)，嚴(yán)重影響職業(yè)發(fā)展通道。

? 重點(diǎn) 在國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位、上市公司等正規(guī)單位，繼續(xù)教育完成情況是年度考核、崗位競(jìng)聘的硬性指標(biāo)，未完成者直接取消評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。

二、影響高級(jí)職稱評(píng)審、先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選、高端會(huì)計(jì)人才選拔

會(huì)計(jì)人員參加繼續(xù)教育情況，是申報(bào)、評(píng)審高級(jí)職稱的必備前置條件。未按規(guī)定參加繼續(xù)教育將直接影響高級(jí)職稱的評(píng)審，多數(shù)省份要求提供近5年繼續(xù)教育完成證明。

同時(shí)將失去先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者評(píng)選、高端會(huì)計(jì)人才選拔等參與資格，錯(cuò)失行業(yè)榮譽(yù)和職業(yè)發(fā)展重大機(jī)遇。財(cái)政部高端會(huì)計(jì)人才培養(yǎng)工程、各省會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才選拔均將繼續(xù)教育完成情況作為初審門檻。

三、影響會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試或合格證書(shū)領(lǐng)取

《會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》要求會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員參加繼續(xù)教育情況的考核與評(píng)價(jià)，并將考核、評(píng)價(jià)結(jié)果作為參加會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試的依據(jù)之一。

中級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試考生報(bào)考時(shí)，要求會(huì)計(jì)工作年限。財(cái)政部《會(huì)計(jì)人員管理辦法》第三條規(guī)定：會(huì)計(jì)人員從事會(huì)計(jì)工作，應(yīng)當(dāng)符合下列要求：……（三）按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定參加繼續(xù)教育。

? 重點(diǎn)提醒 山東、江西、湖南、重慶、新疆、福建、江蘇、天津等多地省份明確要求報(bào)考中級(jí)等會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格必須按規(guī)定完成對(duì)應(yīng)年度繼續(xù)教育。也有的省份在領(lǐng)取專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)時(shí)要求出具完成繼續(xù)教育的證明。未按規(guī)定參加繼續(xù)教育將可能被視作不符合從事會(huì)計(jì)工作的要求，同時(shí)可能無(wú)法報(bào)考會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試，也有可能影響專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)的領(lǐng)取。

四、影響個(gè)人信用信息檔案

《會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》要求，將會(huì)計(jì)人員參加繼續(xù)教育情況的考核與評(píng)價(jià)納入其信用信息檔案。未參加繼續(xù)教育可能被記入會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信檔案，影響在行業(yè)內(nèi)的信譽(yù)，甚至可能對(duì)考公、就業(yè)、銀行信貸等其他事務(wù)產(chǎn)生間接影響。

各省市會(huì)計(jì)人員信息管理系統(tǒng)【公眾查詢】【繼續(xù)教育完成情況查詢】明確顯示會(huì)計(jì)人員歷年完成專業(yè)科目繼續(xù)教育情況，向社會(huì)公開(kāi)可查。

五、影響會(huì)計(jì)人員信息屬地關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)

會(huì)計(jì)人員在"全國(guó)會(huì)計(jì)人員統(tǒng)一服務(wù)管理平臺(tái)"進(jìn)行屬地關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)，應(yīng)該在調(diào)出地完成規(guī)定年度的繼續(xù)教育后進(jìn)行。調(diào)轉(zhuǎn)前全國(guó)平臺(tái)中完全記載了規(guī)定年度專業(yè)科目繼續(xù)教育學(xué)分后方可申請(qǐng)調(diào)轉(zhuǎn)。

未按規(guī)定參加繼續(xù)教育，會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)在審核屬地關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)時(shí)將直接退回或拒絕。跨省調(diào)轉(zhuǎn)尤其嚴(yán)格，必須在調(diào)出地補(bǔ)齊所有年度繼續(xù)教育后方可辦理。

六、影響專業(yè)知識(shí)、職業(yè)技能更新

未按規(guī)定參加繼續(xù)教育，必然造成知識(shí)、技能更新滯后。表現(xiàn)在：

• 法規(guī)與政策掌握不足：會(huì)計(jì)法規(guī)、稅法政策不斷更新，未參加繼續(xù)教育可能導(dǎo)致對(duì)新政策不了解，影響工作準(zhǔn)確性，增加企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)報(bào)表違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)。
• 技術(shù)與行業(yè)動(dòng)態(tài)脫節(jié)：隨著財(cái)務(wù)信息化發(fā)展，智能財(cái)務(wù)系統(tǒng)、電子發(fā)票、數(shù)電票等新技術(shù)廣泛應(yīng)用。未參加繼續(xù)教育可能無(wú)法掌握新工具和行業(yè)趨勢(shì)，影響工作效率和職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

七、影響再就業(yè)、會(huì)計(jì)人員身份核實(shí)

各省市會(huì)計(jì)人員信息管理系統(tǒng)【公眾查詢】除為審計(jì)、稅務(wù)等社會(huì)相關(guān)部門提供監(jiān)督外，也為單位招聘會(huì)計(jì)人員、核實(shí)會(huì)計(jì)人員身份、了解從業(yè)經(jīng)歷等提供了可靠的核實(shí)依據(jù)。

《會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》明確：對(duì)未按規(guī)定參加繼續(xù)教育或者參加繼續(xù)教育未取得規(guī)定學(xué)分的會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)人員，繼續(xù)教育管理部門應(yīng)當(dāng)責(zé)令其限期改正。

財(cái)政部發(fā)布的《關(guān)于進(jìn)一步壓實(shí)會(huì)計(jì)工作責(zé)任 加強(qiáng)會(huì)計(jì)法律法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度貫徹實(shí)施的意見(jiàn)》（財(cái)會(huì)〔2025〕25 號(hào)）強(qiáng)調(diào)：會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)能力，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定參加繼續(xù)教育，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，遵守會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德規(guī)范。

八、影響代理記賬機(jī)構(gòu)年度備案

按照《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》、《代理記賬管理辦法》（財(cái)政部令第 98 號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，代理記賬機(jī)構(gòu)年度備案、分級(jí)分類監(jiān)管等均要求從事代理記賬工作的會(huì)計(jì)人員完成繼續(xù)教育。沒(méi)有按時(shí)完成繼續(xù)教育將直接影響年度備案通過(guò)，嚴(yán)重者可能取消代理記賬資格。